美國最低薪資一小時多少？完整整理美國50州 Minimum Wage 最低工資列表，包括 California、New York、Washington、Texas、Florida、Hawaii 等各州最低時薪，以及聯邦最低工資 $7.25、地方最低薪資、Tipped Employees、小費員工與未成年工作規則一次看。
美國50州最低薪資完整列表｜各州 Minimum Wage、聯邦最低工資與時薪一次看
在美國找工作、打工、留學或準備搬到另一個州生活，很容易遇到一個最實際的問題：
美國最低薪資一小時到底多少？
答案不是一個數字。
美國除了有 Federal Minimum Wage 聯邦最低工資之外，各州還可以制定自己的 Minimum Wage，有些城市與 County 甚至另外規定更高的 Local Minimum Wage。
所以在 California 工作，最低時薪可能和 Texas 完全不同；同樣在 New York State，New York City 和州內其他地區的最低薪資也可能不同。
目前美國 Federal Minimum Wage 仍是：
$7.25 per hour
而且自 2009 年 7 月 24 日起一直維持在這個水準。當員工同時受到 Federal 與 State Minimum Wage Law 保護時，原則上必須適用較高的最低工資標準。
這篇整理美國 50 州最低薪資完整列表，並說明：
Federal Minimum Wage 是什麼？
哪些州最低薪資已經超過 $15？
California、New York、Washington、Florida 最低時薪是多少？
哪些州仍使用 $7.25？
沒有州最低工資的州怎麼算？
城市最低薪資比州最低薪資高時，要用哪一個？
Server、Bartender 等 Tipped Employees 又怎麼計算？
本文州級最低薪資資料更新至 2026 年 9 月 5 日，主要依據 U.S. Department of Labor Wage and Hour Division 公布的 State Minimum Wage Laws；各州未來仍可能依通膨、州法或公投結果調整。
美國 Federal Minimum Wage 是多少？
目前美國聯邦最低工資為：
$7.25／hour
適用於受到 Fair Labor Standards Act，簡稱 FLSA，保障的 covered nonexempt employees。
這個金額自：
July 24, 2009
開始生效，目前仍未改變。
但是不能因此理解成：
「美國每個人最低都只拿 $7.25。」
因為很多州自己的 Minimum Wage 已經遠高於 Federal Minimum Wage。
Federal、State、Local Minimum Wage 哪一個算數？
最重要的原則可以先記住：
通常適用最高的那一個。
例如某個工作地點同時適用：
Federal Minimum Wage：$7.25
State Minimum Wage：$15.00
Local Minimum Wage：$17.00
如果該員工同時受到這些法律保護，一般就必須符合較高的適用標準。
U.S. Department of Labor 也明確說明：如果員工同時受到州與聯邦最低工資法保護，必須支付較高的最低薪資；部分地方政府還會制定比州最低薪資更高的 Local Minimum Wage。
所以找工作時不能只 Google：
“California minimum wage”
如果工作地點是在特定城市，最好進一步查：
“Los Angeles minimum wage”
“San Francisco minimum wage”
“Seattle minimum wage”
等 Local Wage Rules。
美國50州最低薪資完整列表
以下主要整理一般州級 Basic Minimum Wage。
**注意：**這不是所有工作情況的唯一薪資標準。部分州依雇主規模、地區、產業、年齡、是否收小費等有不同規定；Local Minimum Wage 也可能更高。以下表格主要依 U.S. Department of Labor 於 2026 年公布的州最低薪資資料整理。
| 州 | State | 一般最低時薪 |
|---|---|---|
| 阿拉巴馬州 | Alabama | 無州最低工資；FLSA 適用者至少 $7.25 |
| 阿拉斯加州 | Alaska | $14.00 |
| 亞利桑那州 | Arizona | $15.15 |
| 阿肯色州 | Arkansas | $11.00 |
| 加利福尼亞州 | California | $16.90 |
| 科羅拉多州 | Colorado | $15.16 |
| 康乃狄克州 | Connecticut | $16.94 |
| 德拉瓦州 | Delaware | $15.00 |
| 佛羅里達州 | Florida | $14.00；2026/9/30 起 $15.00 |
| 喬治亞州 | Georgia | 州法 $5.15；多數 FLSA 適用者至少 $7.25 |
| 夏威夷州 | Hawaii | $16.00 |
| 愛達荷州 | Idaho | $7.25 |
| 伊利諾州 | Illinois | $15.00 |
| 印第安納州 | Indiana | $7.25 |
| 愛荷華州 | Iowa | $7.25 |
| 堪薩斯州 | Kansas | $7.25 |
| 肯塔基州 | Kentucky | $7.25 |
| 路易斯安那州 | Louisiana | 無州最低工資；FLSA 適用者至少 $7.25 |
| 緬因州 | Maine | $15.10 |
| 馬里蘭州 | Maryland | $15.00 |
| 麻薩諸塞州 | Massachusetts | $15.00 |
| 密西根州 | Michigan | $13.73 |
| 明尼蘇達州 | Minnesota | $11.41 |
| 密西西比州 | Mississippi | 無州最低工資；FLSA 適用者至少 $7.25 |
| 密蘇里州 | Missouri | $15.00 |
| 蒙大拿州 | Montana | 一般 $10.85 |
| 內布拉斯加州 | Nebraska | $15.00 |
| 內華達州 | Nevada | $12.00 |
| 新罕布夏州 | New Hampshire | $7.25 |
| 紐澤西州 | New Jersey | 一般 $15.92 |
| 新墨西哥州 | New Mexico | $12.00 |
| 紐約州 | New York | $17.00／$16.00，依地區 |
| 北卡羅來納州 | North Carolina | $7.25 |
| 北達科他州 | North Dakota | $7.25 |
| 俄亥俄州 | Ohio | 一般 $11.00；部分小型雇主 $7.25 |
| 奧克拉荷馬州 | Oklahoma | 州法適用條件特殊；多數 FLSA 適用工作至少 $7.25 |
| 奧勒岡州 | Oregon | $16.80／$15.55／$14.55，依地區 |
| 賓夕法尼亞州 | Pennsylvania | $7.25 |
| 羅德島州 | Rhode Island | $16.00 |
| 南卡羅來納州 | South Carolina | 無州最低工資；FLSA 適用者至少 $7.25 |
| 南達科他州 | South Dakota | $11.85 |
| 田納西州 | Tennessee | 無州最低工資；FLSA 適用者至少 $7.25 |
| 德州 | Texas | $7.25 |
| 猶他州 | Utah | $7.25 |
| 佛蒙特州 | Vermont | $14.42 |
| 維吉尼亞州 | Virginia | $12.77 |
| 華盛頓州 | Washington | $17.13 |
| 西維吉尼亞州 | West Virginia | $8.75 |
| 威斯康辛州 | Wisconsin | $7.25 |
| 懷俄明州 | Wyoming | 州法 $5.15；FLSA 適用者至少 $7.25 |
美國哪一州最低薪資最高？
如果只比較 50 州的州級一般最低時薪：
Washington State｜華盛頓州
目前最低工資為：
$17.13／hour
Washington State Department of Labor & Industries 官方確認，2026 年 1 月 1 日起州最低薪資為 $17.13，而且部分城市與 County 還有比州標準更高的 Local Minimum Wage。
因此：
Washington 目前是全美州級最低工資最高的州之一，也是目前最高的 statewide general rate。
Washington, D.C. 最低薪資更高嗎？
是。
但要注意：
Washington, D.C. 不是美國50州之一。
因此沒有放進上面的 50 States 表格。
從：
July 1, 2026
開始，District of Columbia Minimum Wage 為：
$18.40／hour
高於目前任何一州的 statewide minimum wage。
所以如果看到：
“Highest minimum wage in the U.S.”
答案可能會因為是否把 D.C. 算進去而不同。
簡單記：
50 States → Washington State $17.13
Including Washington, D.C. → D.C. $18.40
California 最低薪資是多少？
California 是很多華人在美國工作、生活的州，因此也是最常搜尋的 Minimum Wage 之一。
目前 California State Minimum Wage 為：
$16.90／hour
不過 California 特別需要注意：
很多城市的 Local Minimum Wage 比州最低薪資更高。
所以如果工作地點位於：
Los Angeles
San Francisco
San Diego
或其他城市
不能只看 California State Minimum Wage。
實際 Payroll 應依工作地點與適用的 Local Wage Law 判斷。
New York 最低薪資是多少？
New York 不是全州統一一個數字。
目前：
New York City
Nassau County
Suffolk County
Westchester County
最低時薪為：
$17.00
而：
New York State 其他地區
為：
$16.00
所以搜尋：
NY minimum wage
一定要同時確認工作地點。
Oregon 最低薪資為什麼有三個？
Oregon 的 Minimum Wage 依地區分成三種。
目前為：
Portland Metro Area
$16.80／hour
Standard Rate
$15.55／hour
Non-Urban Counties
$14.55／hour
因此在 Oregon 工作，不能只寫一個「Oregon Minimum Wage」。
Florida 最低薪資是多少？
截至 2026 年 9 月 5 日：
Florida Minimum Wage 為：
$14.00／hour
但 Florida 已經排定下一次調整。
從：
September 30, 2026
開始，Florida Minimum Wage 將升至：
$15.00／hour
之後自 2027 年起再依通膨機制調整。Florida Commerce 官方已公布這個調薪時程。
所以如果這篇文章是在 2026 年 9 月底之後閱讀：
Florida 應以最新官方公告的 $15.00 或後續年度新標準為準。
Michigan 最低薪資還會再漲嗎？
Michigan 目前：
$13.73／hour
自：
January 1, 2026
生效。
而 Michigan 已公布：
January 1, 2027 → $15.00／hour
之後再依相關公式調整。
Alaska 最低薪資是多少？
Alaska 在：
July 1, 2026
由 $13.00 提升至：
$14.00／hour
而官方已安排：
July 1, 2027 → $15.00／hour
之後再依通膨調整。
New Jersey 為什麼有不同最低薪資？
New Jersey 一般最低薪資目前是：
$15.92／hour
但是：
少於 6 名員工的雇主
以及部分：
Seasonal Employees
最低薪資可能是：
$15.23／hour
所以 New Jersey 找工作時，也要確認 Employer Size 和工作類型。
Ohio 最低薪資是多少？
Ohio 一般適用於：
Annual Gross Receipts $405,000 或以上
的雇主，最低工資目前為：
$11.00／hour
如果雇主 Annual Gross Receipts 低於該門檻，部分情況則適用：
$7.25／hour
Montana 為什麼會看到 $10.85 和 $4.00？
Montana 一般最低時薪為：
$10.85
不過對非常特定的小型企業：
未受 FLSA 規範
而且：
Annual Gross Sales $110,000 或以下
可能適用特殊的：
$4.00／hour
規定。
但如果該 Employee 本身受到 Federal FLSA 保護，仍可能必須支付更高的適用標準。
這也是為什麼看到州最低工資列表時，不能只看一個數字就判斷每一份工作的合法薪資。
哪些州最低薪資已經達到 $15 或以上？
目前許多州的 Minimum Wage 已經到達或超過：
$15／hour
包括：
Arizona — $15.15
California — $16.90
Colorado — $15.16
Connecticut — $16.94
Delaware — $15.00
Hawaii — $16.00
Illinois — $15.00
Maine — $15.10
Maryland — $15.00
Massachusetts — $15.00
Missouri — $15.00
Nebraska — $15.00
New Jersey — 一般 $15.92
New York — $17.00 / $16.00
Rhode Island — $16.00
Washington — $17.13
另外 Florida 已排定於 September 30, 2026 升至 $15.00。
哪些州仍然是 $7.25？
以下州的州級一般 Minimum Wage 與目前 Federal Minimum Wage 相同，或州法實際以聯邦標準為主要基準：
Idaho
Indiana
Iowa
Kansas
Kentucky
New Hampshire
North Carolina
North Dakota
Oklahoma
Pennsylvania
Texas
Utah
Wisconsin
U.S. Department of Labor 將 13 州列為 Minimum Wage 與 Federal $7.25 相同的州。
哪些州沒有自己的州最低工資？
目前以下州沒有一般州級 Minimum Wage Law：
Alabama
Louisiana
Mississippi
South Carolina
Tennessee
但這不代表：
「這些州可以隨便付多少。」
如果 Employer 和 Employee 受到 Federal FLSA 保護，就仍然必須至少符合：
Federal Minimum Wage $7.25／hour
Georgia 和 Wyoming 為什麼州最低薪資只有 $5.15？
這兩州的 State Statutory Minimum Wage 仍可以看到：
$5.15／hour
Georgia：$5.15
Wyoming：$5.15
但是對受到 FLSA 保護的 Employment：
Federal $7.25 通常會取代較低的州標準。
因此不能看到：
Georgia $5.15
就直接理解成：
「Georgia 一般公司現在可以只付 $5.15。」
U.S. Department of Labor 同樣明確標示，受到 FLSA 規範的雇主必須符合目前 Federal Minimum Wage。
美國有多少州最低薪資高於 Federal Minimum Wage？
依 U.S. Department of Labor 目前分類：
30 個州
最低薪資高於 Federal $7.25。
另外：
13 個州
與 Federal Minimum Wage 相同。
剩下：
7 個州
沒有州最低薪資，或州法標準低於 Federal Minimum Wage。
這也是為什麼：
美國的「最低薪資」不能只看 Federal $7.25。
Minimum Wage 一年大概是多少錢？
Minimum Wage 通常是 Hourly Wage。
如果單純假設：
每週工作 40 小時
一年工作 52 週
而且沒有 unpaid time off，理論 Gross Pay 可以簡單估算：
$7.25／hour
約 $15,080／year
$10／hour
約 $20,800／year
$12／hour
約 $24,960／year
$15／hour
約 $31,200／year
$16／hour
約 $33,280／year
$17／hour
約 $35,360／year
Washington $17.13
約 $35,630／year
以上只是：
Hourly Rate × 40 hours × 52 weeks
的簡單 Gross Income 換算。
實際收入仍會受到：
工作時數
Overtime
Unpaid Leave
Tips
Bonus
Taxes
Payroll Deductions
等因素影響。
所以：
Minimum Wage 不能直接等同 Take-Home Pay。
Minimum Wage 和 Living Wage 一樣嗎？
不一樣。
這兩個詞很容易被混在一起。
Minimum Wage
是法律規定的最低薪資標準。
Living Wage
通常是用來描述：
一個人在特定地區支付 Housing、Food、Transportation、Healthcare 等基本生活成本所需要的收入。
Living Wage 並不是全美國統一的一個法定數字。
所以：
一個州的 Minimum Wage 並不代表一定足以負擔當地所有生活成本。
例如 California、New York、Washington 不同城市的 Rent、Transportation 與生活成本差異很大。
比較工作 Offer 時，不應只看：
Hourly Wage
也要一起考慮：
Housing
Taxes
Health Insurance
Transportation
Benefits
Cost of Living。
美國城市可以自己訂更高 Minimum Wage 嗎？
部分州允許 Local Governments 設定比州標準更高的最低薪資。
因此會看到：
State Minimum Wage
和：
Local Minimum Wage
同時存在。
例如 Washington State 官方也特別提醒，Seattle、SeaTac、Tukwila、Renton、Bellingham、Everett、Burien，以及部分 King County 地區都有比 Washington State Minimum Wage 更高的 Local Rates。
California 等州也有不少城市採取 Local Minimum Wage。
因此找工作前最好搜尋：
City + Minimum Wage
而不是只看 State。
餐廳 Server 最低薪資也是上面這個數字嗎？
不一定。
這涉及：
Tipped Employees
也就是經常收到 Tips 的員工，例如部分：
Servers
Bartenders
Restaurant Workers
Federal FLSA 在符合條件的情況下，允許 Employer 對 Tipped Employee 使用 Tip Credit。
目前 Federal Rule 下：
Federal Minimum Wage
$7.25
Minimum Direct Cash Wage
最低可以是：
$2.13／hour
前提是符合 Tip Credit 規定，而且：
Cash Wage + Tips 最終至少必須達到適用的 Minimum Wage。
如果不足，Employer 必須補足差額。
所以美國服務生真的只拿 $2.13 嗎？
不能這樣概括。
因為各州規定差非常多。
例如目前：
California
Washington
Oregon
Nevada
Minnesota
Alaska
等州，州法不允許用 Federal $2.13 的方式直接作為一般 Tipped Employee Cash Wage，而要求 Tipped Workers 先獲得完整或較高的州級最低薪資。
其他州則可能允許 Tip Credit，但要求的 Cash Wage 也可能高於 Federal $2.13。
所以 Restaurant Job 一定要另外查：
State Tipped Minimum Wage
不能只看一般 Minimum Wage 表格。
未滿20歲工作的最低薪資一定一樣嗎？
Federal FLSA 有一項：
Youth Minimum Wage
在符合條件的情況下，雇主可以對：
未滿 20 歲
的新進員工，在受僱後最初：
90 個連續 Calendar Days
支付至少：
$4.25／hour
但只適用符合 Federal Rule 的特定情況，而且不能用來取代其他員工；如果 State 或 Local Law 要求更高薪資，而且沒有相應例外，就需要遵守較高的標準。
所以：
「18 歲在美國工作一定只拿 $4.25」
也是錯誤的理解。
Minimum Wage 和 Overtime 是同一件事嗎？
不是。
Minimum Wage 是：
每小時最低必須支付多少。
Overtime 則是：
工作超過規定時數後，要不要支付額外薪資。
Federal FLSA 對 covered nonexempt employees 一般要求：
一個 Workweek 超過 40 小時
需支付至少：
1.5 × Regular Rate
的 Overtime Pay。
但是：
California、Alaska 等部分州還有自己的 Daily Overtime 規則。
因此：
Minimum Wage 和 Overtime 要分開看。
Salary 員工也適用 Minimum Wage 嗎？
不能只用：
「我是 Salary，所以 Minimum Wage 跟我沒關係。」
來判斷。
美國 Wage and Hour Law 還會區分：
Exempt
與：
Nonexempt Employees
是否屬於 Overtime Exemption、Salary Threshold、Duties Test 等，需要另外判斷。
所以這篇的 50 州表格主要是：
一般 Hourly / Covered Nonexempt Employee 的 Basic Minimum Wage 參考。
不等同於：
Exempt Salary Threshold
Prevailing Wage
Federal Contractor Wage
Union Wage
Professional Salary
或特定 Industry Wage。
美國最低薪資最高的地方就是最好賺嗎？
不一定。
Minimum Wage 高的地方通常也可能伴隨較高的：
🏠 Rent
🚗 Transportation
🍽️ Food
💡 Utilities
🏥 Healthcare
🧾 State / Local Taxes
所以比較：
California $16.90
和：
Texas $7.25
不能只看時薪差距。
真正比較工作與生活條件時，可以一起看：
Hourly Wage
Annual Income
Rent
Taxes
Health Insurance
Commute
Benefits
Cost of Living
Job Opportunities
最低薪資只是其中一個指標。
美國最低薪資 FAQ
美國最低薪資現在是多少？
Federal Minimum Wage 目前仍為：
$7.25／hour
但很多州與城市要求更高。
California 最低薪資多少？
California State Minimum Wage 目前一般為：
$16.90／hour
但部分城市 Local Minimum Wage 更高。
New York 最低薪資多少？
New York City、Nassau、Suffolk、Westchester：
$17.00／hour
州內其他地區：
$16.00／hour。
Washington State 最低薪資多少？
2026 年：
$17.13／hour
而且部分城市要求更高。
Texas 最低薪資多少？
Texas 一般最低薪資與 Federal Rate 相同：
$7.25／hour。
Florida 最低薪資多少？
截至 2026 年 9 月 29 日：
$14.00／hour
從：
September 30, 2026
起升至：
$15.00／hour。
Hawaii 最低薪資多少？
目前：
$16.00／hour。
美國哪一州最低薪資最高？
如果只比較 50 States 的 statewide general minimum wage，目前是：
Washington State — $17.13／hour
如果把 Washington, D.C. 也算進 U.S. jurisdictions，D.C. 目前為：
$18.40／hour。
州最低薪資比 Federal Minimum Wage 低怎麼辦？
如果 Employee 同時受到 Federal FLSA 與 State Law 保護：
原則上必須支付較高的適用標準。
因此 Georgia 與 Wyoming 雖然州法仍可以看到 $5.15，但很多 FLSA-covered workers 至少必須符合 Federal $7.25。
城市最低薪資比州最低薪資高怎麼辦？
如果該 Local Minimum Wage Law 適用：
通常應遵守較高的 Local Rate。
因此工作時要確認實際：
Work Location
而不只是公司的 Headquarters 在哪裡。
美國50州最低薪資：最重要的幾件事
如果不想記完整 50 州，可以先記住：
Federal Minimum Wage
→ $7.25
Washington State
→ $17.13
California
→ $16.90
Connecticut
→ $16.94
New York
→ $17.00 / $16.00
Florida
→ $14.00；2026/9/30 起 $15.00
Texas
→ $7.25
Oregon
→ $16.80 / $15.55 / $14.55
Washington, D.C.
→ $18.40，但 D.C. 不是一州
而最重要的原則是：
Federal、State、Local 都適用時，要確認最高的適用 Minimum Wage。
另外還要注意：
Tipped Employees
Young Workers
Small Employers
Seasonal Employees
Local Minimum Wage
Industry-Specific Wage
等特殊規定。
所以真正接受一份工作 Offer 之前，除了看：
“$XX per hour”
最好也確認：
工作地點
是否為 Tipped Position
是否有 Overtime
Tips 怎麼計算
Benefits
Hours Guaranteed
以及當地最新 Wage Law。
這樣才能真正知道一份工作的薪資條件。
圖片來源：AI-Generated Image／AI 生成
免責聲明
本文整理美國 Federal Minimum Wage 與 50 州一般最低薪資，主要依 U.S. Department of Labor Wage and Hour Division 及相關州政府官方公開資訊整理，供一般美國生活、求職與薪資資訊參考。
Minimum Wage 的實際適用可能受到 Federal Law、State Law、Local Ordinance、Employer Size、Annual Revenue、Industry、Occupation、Employee Age、Tipped Employee Status、Training Program、Collective Bargaining Agreement、Exemption 及其他條件影響。部分城市與 County 的 Local Minimum Wage 高於州最低薪資，部分工作亦可能適用不同的 Prevailing Wage、Federal Contractor Wage 或其他薪資標準。
本文所列州級薪資並不代表每一位 Employee 在該州都適用完全相同的最低時薪。各州 Minimum Wage 亦可能依通膨、州法、公投或年度公式定期調整。Florida 等州已有近期調薪時程，其他州未來也可能公布新標準。
正式判斷薪資權利、Payroll 或 Employment Compliance 前，請以 U.S. Department of Labor、工作所在地 State Labor Department、Local Government 及雇主最新正式公告與適用法律為準。
